CHRO / Human Resources Gesamtverantwortung bei führender europäischer Unternehmensgruppe
Direktor Personal (m/w/d)
Unser Mandant ist ein seit Jahrzehnten erfolgreiches Unternehmen, das Komponenten und Systeme entwickelt, produziert und vertreibt. Eine langfristige Ausrichtung der Ziele und moderne Unternehmensstrukturen und Produktionsverfahren sind Gründe für den Erfolg. Für die weitere Gestaltung der Personalarbeit der Unternehmensgruppe mit rund 3500 Mitarbeitenden und den Ausbau der Arbeitgebermarke, suchen wir jetzt eine führungs- und kommunikationsstarke Persönlichkeit. In dieser Aufgabe sind Sie Kopf und Motor der Weiterentwicklung der Personalthemen in der Zentrale in Marburg und den Werken. Als Ansprechpartner der Führungskräfte in den Bereichen und der Geschäftsführung gestalten Sie eine moderne Personalarbeit im Unternehmen und setzen die notwendigen Maßnahmen mit Ihrem Team um.

IHRE AUFGABEN:
  • Führung und Entwicklung des Personalbereichs mit 15 Kolleginnen und Kollegen
  • Intensiver gruppenweiter Austausch mit Führungskräften und Kolleginnen und Kollegen des Personalbereichs
  • Aktive Gestaltung einer attraktiven Arbeitgebermarke
  • Gewinnung, Bindung und Entwicklung von erfolgreichen Mitarbeitern
  • Führungsinstrumente weiterentwickeln und implementieren
  • Organisation der Lohn - und Gehaltsabrechnung und Personalcontrolling
  • Strategische Personalarbeit und Umsetzung in Betriebsvereinbarungen
IHRE QUALIFIKATIONEN:
  • Abgeschlossene Hochschulausbildung
  • Umfassende Erfahrung in ganzheitlicher Personalarbeit
  • Kenntnisse aus Produktionsunternehmen
  • Empathische und zielorientierte Führungspersönlichkeit
  • Gute Kenntnisse in Englisch, Arbeitsrecht und gängigen EDV-Anwendungen
  • Strategisches Denken und analytisches Verständnis
  • Wille zur nachhaltigen und langfristigen Gestaltung des Aufgabenbereiches im Unternehmen
ANGEBOT:
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Übernahme einer umfassenden Verantwortung in einem marktführenden Unternehmen. In dieser Schlüsselposition werden Sie innerhalb der strategischen Ziele weitreichende Möglichkeiten zur Gestaltung Ihres Geschäftsbereiches und somit für unseren gemeinsamen Erfolg finden. Regelmäßige Reisetätigkeit zu den Standorten, Weiterentwicklung der Strukturen und Mitarbeitenden und ein kontinuierlicher Change Prozess sind wichtige Bestandteile der Aufgabe.  Eine außergewöhnliche Chance in einem sehr erfolgreichen Unternehmen mit attraktiven Rahmenbedingungen.

KONTAKT:
Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen gerne Herr Wolfram C. Tröger, auch sonntags zwischen 16.00 und 18.00 Uhr, telefonisch zur Verfügung ( Mandat 225010 )