Bodenseeregion - wachsendes Unternehmen mit sehr guten Zukunftsperspektiven
HR Business Partner (m/w/d)
Unser Mandant konstruiert, montiert und vertreibt hochwertige Fahrzeuge für ein bestimmtes Marktsegment. Die Produkte sind technisch führend und von hoher Qualität, was unter anderem zu der hohen Kundenbindung führt. Ein wesentlicher Bestandteil des Erfolgs beruht auf der ständigen Weiterentwicklung und dem hohen Standard in der Fertigung der Fahrzeuge. Für die Zukunftsausrichtung des Unternehmens spielt der HR Bereich eine zentrale Rolle. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d).

IHRE AUFGABEN:
  • Verantwortung für die HR Themen innerhalb des Betreuungsbereichs
  • Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter
  • Beteiligung an der Entwicklung der Personalstrategie mit entsprechender Realisierung
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Aktives Begleiten des Talent Managements und der Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen
IHRE QUALIFIKATIONEN:
  • Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im HR - Bereich
  • Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie in Baden- Württemberg oder Bayern
  • Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise
ANGEBOT:
Die Position an einem attraktiven Standort in einer Urlaubsregion bietet ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hohen Freiheitsgraden. In dieser zentralen Funktion genießen Sie das Vertrauen der Unternehmensführung und können aktiv den Erfolg des Unternehmens mitgestalten. Ein attraktives Gehaltspaket rundet dieses Angebot ab.

KONTAKT:
Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen gerne Herr Meinhard Merkert, auch sonntags zwischen 16.00 und 18.00 Uhr, telefonisch zur Verfügung ( Mandat 223018 )